Umbrella IT разрабатывает корпоративные информационные системы, мобильные приложения и цифровые сервисы, а также оказывает услуги ИТ-консалтинга. Компания работает 17 лет, в ней заняты более 500 специалистов; число клиентов превышает 200. По словам покупателя, около 90% клиентской базы Umbrella IT ранее не входили в число заказчиков группы.
В «Цифровых привычках» рассчитывают, что сделка расширит технологические компетенции группы, в частности в области ИИ. Umbrella IT занимается трансформацией процессов разработки с помощью искусственного интеллекта, создает инструменты автоматизации инженерных задач и реализует ИИ-проекты для корпоративных клиентов. Эти направления дополнят технологию Delivery 2.0 / AI SDLC, которую группа использует для разработки продуктов с высокой маржинальностью.
По итогам 2023 года выручка Umbrella IT составила 710,9 млн рублей, в 2024-м выросла на 34,3%, до 955 млн рублей, а в 2025-м снизилась на 1,7%, до 938,5 млн рублей. OIBDA за 2025 год достигла 342,2 млн рублей при рентабельности 36,5%.
За девять месяцев 2026 года выручка компании увеличилась на 40,4% год к году, до 852,8 млн рублей, а чистая прибыль — на 75,2%, до 225 млн рублей. В денежном выражении прирост составил 245,3 млн и 96,6 млн рублей соответственно. Рентабельность чистой прибыли поднялась с 21,1% до 26,4%.
Часть вознаграждения предусмотрена по механизму earn-out: ее размер будет зависеть от финансовых результатов Umbrella IT за 2026 год. Выплатить эту часть планируют до конца первого квартала 2027-го.
Гендиректор АО «Цифровые привычки» Александр Елизарьев заявил, что компании предстоит организовать совместную работу команд и развивать коммерческое взаимодействие. От эффективности этой работы, по его словам, будет зависеть результат приобретения. Глава Umbrella IT Михаил Меньшинский отметил, что присоединение позволит компании участвовать в более комплексных проектах и расширять сотрудничество с действующими клиентами; при этом она намерена сохранить сложившиеся отношения с заказчиками и подход к реализации проектов.





Комментарии (0)
Пока нет комментариев. Будьте первым!